Cu câteva excepții, salariul minim în Germania se aplică tuturor angajaților, indiferent în ce stat te afli cu reședința sau locul de muncă. Trebuie spus că, pe lângă salariul minim legal general, unele industrii au propriile lor salarii minime. Aceste limite salariale mai mici sunt convenite într-un contract colectiv și sunt declarate obligatorii, devenind așa-numitele „salarii minime din industrie”. Toate companiile din industria respectivă trebuie să îl respecte. Să aflăm mai mult despre următoarea creștere a salariului minim și cât va fi aceasta. Continuați să citiți
În Germania, salariul minim a fost ajustat la 1 ianuarie 2024 la 12,41 euro. Urmează majorarea la 12,82 euro. Sindicatele consideră însă că este, oricum, o valoare foarte mică pentru că cei aproape 6 milioane de angajați cu salariul minim au din ce în ce mai puțini bani în portofel.
Citiți și: Ce înseamnă un salariu net bun în Germania?
În mai 2023, au fost nevoiți să cheltuiască cu aproximativ 15 la sută mai mulți bani doar pentru alimente decât au avut cu un an înainte. Creșterea salariului minim convenită a fost de doar 3,4%, așa că nu se poate apropia de a compensa această creștere a inflației. În consecință, nu există o protecție minimă pentru angajați.
Citește și: Germania: Poate angajatorul deduce din salariul minim cheltuielile cu cazarea și masa?
Următoarea creștere a salariului minim în Germania, și pentru minijobbers
Mai departe, sindicaliștii de la DGB explică: angajatorii au contat pe o bază greșită. Nu au folosit salariul minim de 12 euro fixat de legiuitor, ci vechiul salariu minim de 10,45 euro. Următoarea majorare a salariului minim pe economie în Germania general va avea loc la 1 ianuarie 2025.
Citește și: Olanda a trecut și ea la salariul minim pe oră – Cât câștigă, mai precis, un lucrător
O particularitate pentru Germania: salariul minim legal se aplică indiferent de programul de lucru sau domeniul de activitate – și, prin urmare, și pentru minijobers. Este un salariu orar brut. Pentru a se asigura că este posibil un timp de lucru săptămânal de zece ore, limita minimă în acest caz crește odată cu creșterea salariului minim. Acest lucru asigură că timpul de lucru nu trebuie redus dacă salariul pe oră este mai mare. De la 1 ianuarie 2024, salariul pentru mini-job este de 538 euro iar de la 1 ianuarie 2025 se va ridica la 556 de euro. Anterior, limita minimă era de 520 de euro.
Citește și: Care este salariul minim pe economie în Spania în 2024?
Și la nivel european există modificări privind salariul minim: Directiva UE privind salariul minim trebuie să fie implementată cel târziu până la sfârșitul anului 2024. Măsura prevede că salariul minim trebuie să fie de cel puțin 60 la sută din salariul mediu pentru angajații cu normă întreagă. În Germania, acest lucru ar corespunde unui salariu minim de aproximativ 14 euro.