Salarii mai mari şi zile de concediu în plus pentru îngrijitori în Germania. Angajaţii din domeniul îngrijirii din Germania pot conta pe creșteri salariale începând cu 1 aprilie. Măsura nu se va aplica celor angajați în locuințe private.
Cuprins
Salarii mai mari pentru îngrijitori în Germania
Salariul minim în sectorul îngrijirii din Germania va crește semnificativ. Comisia de îngrijire, formată din reprezentanți ai angajatorilor și angajaților, precum și ai ministerelor federale ale Muncii și Sănătății, a convenit marți, 2 aprilie, că în prima etapă, de la 1 aprilie, creșterile vor fi de la 2,6 la sută până la 5 la sută, 6 la sută în funcție de calificări.
Pentru personalul auxiliar de îngrijire necalificat, salariul minim pe oră va creşte cu 55 de cenți, până la 12,55 euro. Pe de altă parte, majorarea pentru îngrijitorii care au absolvit cursul de un an va fi de 70 de cenți, până la 13,20 euro pe oră, iar pentru cei calificaţi, 40 de cenți, până la 15,40 euro pe oră, conform Deutsche Welle.
Acordul prevede și o altă creștere în trei etape a acestor tarife până în decembrie 2023. În funcție de calificări, salariul minim este de 14,15 euro pe oră, media – 15,25 euro, iar cel mai mare – 18,25 euro.
Citiţi şi: Salariul minim în Germania 2022, tot ce trebuie să ştiţi
Mai multe zile de concediu
De asemenea, s-a convenit ca cei angajați în sectorul de îngrijire să aibă dreptul la concediu plătit, care trebuie să fie mai lung decât perioada minimă legală de concediu de 20 de zile (în cazul muncii cu normă întreagă). În 2022, concediul va fi mai lung cu cinci zile, iar în 2023 – cu nouă zile.
Potrivit guvernului german, aceste modificări privesc aproximativ 1,2 milioane de persoane angajate în sectorul îngrijirii.
Citiţi şi: Zile de îngrijire pentru copii în Germania. Sunt plătite şi le puteţi lua ORICÂND
Salarii mai mari pentru îngrijitori în Germania. Nu şi pentru cei din casele private
Cei care îngrijesc copii şi bătrâni în case private nu vor fi supuși majorărilor. Adesea, o astfel de muncă este asigurată de bone din România, Polonia sau din alte țări din Europa Centrală și de Est. Pentru acestea, salariul minim rămâne la nivelul actual de 9,82 euro pe oră. Este însă de așteptat să crească la 12 euro pe parcursul anului.
„Lucrătorii din sectorul îngrijirii au înalte competențe profesionale. Salariul trebuie să reflecte acest lucru”, a spus ministrul federal al sănătății Karl Lauterbach.
El a subliniat că tarifele convenite sunt „standarde minime” . „Sunt primul pas important către remunerarea corectă a personalului de îngrijire”, a adăugat el.
Citiţi şi: Numărul lucrătorilor străini calificaţi veniţi în Germania, mult sub nevoia de forţă de muncă
Angajaţii din sectorul îngrijirii câştigă sub medie
Ministrul Muncii, Hubertus Heil, a subliniat că aceste creșteri salariale sunt „o veste bună pentru bonele și îngrijitorii vârstnicilor din Germania. Cei care muncesc din greu în fiecare zi și îngrijesc bătrânii și persoanele care au nevoie de îngrijire în societatea noastră”.
El a mai subliniat că ministerul său încearcă să se asigure că soluţiile convenite sunt obligatorii pentru întreaga industrie .
Lucrătorii din sector sunt printre cele mai slab plătite grupuri din Germania, potrivit unui raport de salarii publicat de StepStone și Gehalt.de. Potrivit analizei, salariul mediu în Germania este de 44.100 euro brut pe an. Medicii au de departe cele mai bune câștiguri, ajungând la 78.300 de euro pe an, cu 78 la sută mai mult decât media.
Salariile inginerilor cu un salariu mediu de 59.300 euro pe an sunt ceva mai mici, cei angajați în sectorul IT – 57.000 euro și în industria de consultanță – 56.400 euro.
Salariile peste medie sunt realizate și în industria farmaceutică (56.200 euro anual), bănci (58.300 euro) și industria auto (55.900 euro).
La finalul clasamentului sunt comercianții cu amănuntul (29.120 euro pe an), lucrătorii din depozit (30.784 euro), șoferii de camioane (32.240 euro), asistenții medicali (31.200 euro), kinetoterapeuții (32.842 euro) și bonele și îngrijitorii de bătrâni (37.768 euro).
Citiţi şi: Salarii în Germania. Care este cel mai bine plătit job
Companiile mari plătesc mai bine
Potrivit raportului, cu cât compania este mai mare, cu atât salariul este mai mare. Companiile mici angajează până la 50 de persoane, iar salariul mediu este de 37.400 de euro brut pe an. Angajații companiilor mari (peste 5.000 de angajaţi) câștigă cu aproximativ 60% mai mult (în medie 59.300 de euro).
Locația locului de muncă este, de asemenea, importantă pentru valoarea câștigurilo . Regiunile Hesse (46.800 euro), Baden Württemberg (47.806 euro) și Bavaria (46.800 euro) au cele mai mari salarii medii. În partea de jos a listei se află Mecklenburg-Vorpommern (33.600 euro). Printre orașele aflate în fruntea clasamentului se numără Frankfurt, Munchen și Stuttgart (toate în jur de 54.000 euro).