Sari la conținut

Grevă de avertisment la Deutsche Post: Cât câștigă de fapt un poștaș în Germania?

29/01/2025 00:14 - ACTUALIZAT 29/01/2025 00:14
Cât câștigă un poștas în Germania

Indiferent de vreme, ei sunt mereu acolo – dar acum se pune de o grevă pentru a cere salarii mai mari. Dar cât câștigă un poștaș în Germania? Cu toții ne bazăm pe ei în fiecare zi. Specialiștii în servicii de curierat, expres și poștal, mai bine cunoscuți sub denumirea de poștași, responsabili de sortarea și livrarea scrisorilor și a coletelor. Nu în ultimul rând din cauza comerțului online în creștere, lucrătorii calificați sunt esențiali – și sunt foarte solicitați. Sindicatul Verdi se află în prezent într-un litigiu de negociere colectivă cu Deutsche Post AG. Apelul pentru o grevă de avertisment are scopul de a întări cererea pentru mai multe zile de plată și concediu. Dar ce câștigă de fapt poștașii de la Deutsche Post? Continuați să citiți mai jos

Cât câștigă un poștas în Germania

Cât câștigă un poștaș în Germania?

Deutsche Post își plătește angajații în cadrul contractelor colective. Pe lângă salariile prevăzute legal, acest contract reglementează și programul de lucru și zilele de concediu. Salariul este între 2.739 și 3.430 de euro, potrivit tonline.de. Oricum, nu e nimic secret. tabelul salarial lunar de bază pentru angajații Deutsche Post poate fi consultat în contractul colectiv actual și este în vigoare din aprilie 2024.
Citește și: Minciuni despre polițele de asigurare de viață și de ce nu sunt întotdeauna sigure, așa cum demonstrează cele 3 falimente recente

Poștașii și lucrătorii de livrare se încadrează în grupa salarială a treia, care este împărțită într-un total de șapte niveluri de grup – în funcție de nivelul de experiență profesională. În timp ce un nou-angajat la nivelul zero câștigă 2.739,98 euro brut, lucrătorii de livrare din al 15-lea an de angajare pot primi salariul maxim de 3.430,05 euro. Continuați să citiți
Citește și: Orașele din Germania în care se așteaptă cel mai mult pentru obținerea cetățeniei

De ce fac grevă?

Negocierile dintre Verdi și Deutsche Post AG sunt în desfășurare de la începutul lunii ianuarie 2025. Motivul disputei este, printre altele, acela că salariile nu au fost ajustate la prețurile mari la chirie și alimente. Federația sindicală se plânge și de volumul de muncă crescut din cauza penuriei de muncitori calificați și a numărului tot mai mare de colete. Continuați să citiți
Citește și: Costul vieții în Germania: de câți bani aveți nevoie pe lună pentru cheltuielile zilnice?

Într-o declarație recentă a lui Verdi, Andrea Kocsis, vicepreședinte și negociator, evidențiază tensiunea fizică și psihologică asupra lucrătorilor care livrează. Numărul persoanelor bolnave este „la un nivel record”. De aceea, federația sindicală cere acum scutire prin încă trei zile de concediu pentru toată lumea și creșterea salariului cu șapte la sută.

Continuați să citiți în Ziarul Românesc