Pensia la 63 de ani în Germania: ies într-adevăr germanii la pensie la această vârstă? Pentru început: este numai un termen colocvial. Puțini știu că pensia la 63 de ani nu reprezintă un tip de pensie în Germania. De fapt, descrie două tipuri de pensie pentru limită de vârstă care pot fi încasate înainte de a împlini vârsta legală de pensionare în această țară (67). Este vorba de cei asigurați pentru peste 35 de ani și cei asigurați peste 45 de ani.
Pensia la 63 de ani în Germania: 35 sau 45 de ani de cotizare?
În Germania, oricine îndeplinește perioada minimă de așteptare de 35 de ani poate primi o pensie pentru asigurații pe termen lung înainte de a împlini vârsta de pensionare. Dar cel mai devreme la 63 de ani. Pentru fiecare lună sistemul pensionistic german aplică o penalizare așa că se scade din pensie 0,3% până la maxim 14,4%. Penalizarea va rămâne pentru totdeauna, chiar și după împlinirea vârstei de pensionare.
Pentru cei care au cotizat cel puțin 45 de ani Germania rezervă o pensie pentru asigurații pe tetrmen deosebit de lung. Nu există penalizări în acest caz Și aceasta este tot pensie la 63 de ani. Motivul denumirii este că persoanele născute înainte de 1953 și cu 45 de ani de asigurare au putut să se pensioneze la 63 de ani fără reduceri.
Pensia vine automat când împlinesc vârsta de pensionare necesară?
Dar ieșirea la pensie fără reduceri la 63 de ani nu se mai aplică celor născuți în 1953 sau ulterior pentru că vârsta de pensionare crește treptat de la 63 la 65 de ani. Pentru cei născuți în 1964 sau mai târziu pensia fără reduceri e posibilă doar la 65 de ani, cel mai devreme. De exemplu, oricine e născut în 1959 poate primi această pensie după împlinirea vârstei de 64 de ani.
Toate pensiile sunt disponibile doar la cerere, așa prevede legea. Așadar, cine dorește să primească o pensie trebuie să depună o cerere în acest sens. Pentru a fi sigur că primești pensia la timp, e bine să depui cererea din timp, cei de la instituția de pensii germana DRV recomandă ca această operațiune să fie realizată cu aproximativ 3 luni înainte de începerea pensiei.
În general, ai nevoie de:
- numărul de asigurare de pensie
- document personal
- număr de identificare fiscală
- număr de cont IBAN (și BIC dacă este cont internațional)
Ar mai putea fi necesare următoarele documente:
- certificatele de naștere ale copiilor
- dovada pregătirii profesionale
- dacă există reprezentanți autorizați, o împuternicire scrisă
Sursa: deutsche-rentenversicherung