Sari la conținut

Retailerul tradițional german reduce o treime din locurile de muncă: „Regretăm profund că trebuie să ne despărțim de angajați”

Etichete:
05/02/2025 12:01 - ACTUALIZAT 05/02/2025 12:01

Un retailer tradițional de mobilă din sud-vest resimte efectele crizei în industrie și reacționează cu consecințe asupra personalului. Se preconizează că acestea vor afecta o treime din forța de muncă. Este o realitate că industria germană de mobilă se luptă în prezent cu criza profundă: problemele financiare ating și o companie veche de 300 de ani din Baden-Württemberg, care a fost nevoită recent să dea faliment , deși în acest caz este deja lumină la capătul tunelului. Cu toate acestea, la grupul Möbel-Martin, cel mai mare retailer de mobilă din sud-vestul Germaniei și cu sediul în Saarbrücken (Saarland), provocările se pare că au un impact masiv asupra angajaților. Mai exact, potrivit unui raport, urmează să fie tăiate până la 330 de locuri de muncă: adică o treime din forța de muncă. Continuați să citiți mai jos

Producătorul tradițional german reduce o treime din locurile de muncă

Retailerul de mobilă de familie Möbel Martin a fost fondat în 1959 și operează în total opt magazine de mobilă în Saarland și Renania-Palatinat . După cum raportează Saarbrücker Zeitung cu referire la o scrisoare internă a conducerii către forța de muncă, Möbel Martin a fost în roșu anul trecut. Prin urmare, trebuie să reacționeze la situația financiară prin reduceri de locuri de muncă. Potrivit Merkur.de, Möbel Martin, care are un total de peste 2.000 de angajați în locațiile sale, a fost în roșu pentru al doilea an consecutiv și, prin urmare, trebuie să facă schimbări de personal în mai multe domenii. Aceasta include vânzări și logistică, precum și coordonare. Continuați să citiți

Situația în industria mobilei nu dă semne de îmbunătățire

Potrivit raportului, în total urmează să fie tăiate 330 de locuri de muncă, dintre care 110 au fost deja eliminate prin măsuri precum pensionarea anticipată. „Regretăm profund să ne despărțim de angajați”, a spus Nicolas Martin, purtătorul de cuvânt al conducerii, la întrebarea Saarbrücker Zeitung. „Dar criza de pe piața mobilei și recesiunea generală cu care se luptă Germania de doi ani nu ne lasă de ales. Situația în industria mobilei nu dă semne de îmbunătățire. Continuați să citiți

Măsurile de la Möbel Martin ar putea afecta și forța de muncă rămasă

Conducerea Möbel Martin explică: consecințele pandemiei corona creează în continuare probleme companiei. În plus, costurile ridicate pentru electricitate și materiile prime au exacerbat și mai mult aceste probleme. Prin urmare, compania trebuie să își eficientizeze și să își adapteze procesele și structurile. În plus, sunt planificate investiții pentru a putea supraviețui în „mediul competitiv agresiv”. Acesta este motivul pentru care sunt examinate toate elementele care ar putea fi salvate.
Sunt în curs de discuții cu reprezentanții angajaților pentru „conversia contractelor de muncă ale tuturor angajaților noștri în parametri moderni, mai orientați spre performanță”. Acest lucru ar putea însemna pierderi salariale pentru angajați. Anul trecut, companii precum grupul tehnologic Bosch au redus deja orele de lucru și, prin urmare, salariile unor părți din forța de muncă pentru a economisi costuri.

Continuați să citiți în Ziarul Românesc