Curierii sunt salariați, nu liber-profesioniști – Livratorii de mâncare de la firma de curierat Deliveroo sunt salariați și nu liber-profesioniști, a decis vineri, 24 martie, Curtea Supremă într-un dosar introdus de sindicatul FNV – Federația Sindicatelor Olandeze. Cea mai înaltă instanță din Olanda a fost de acord cu hotărârile anterioare ale Curții Districtuale și ale Curții de Apel. Decizia ar putea avea un impact masiv asupra pieței muncii olandeze, a declarat sindicatul FNV în această săptămână.
În 2018, Deliveroo a decis să nu reînnoiască contractele expirate ale curierilor, oferindu-le în schimb opțiunea de a continua ca liber-profesioniști. FNV a intentat imediat un proces, susținând că livratorii erau încă dependenți în mare măsură de Deliveroo. Lucrul ca liber-profesionist însemna pentru livratori să câștige mai puțin, să nu aibă protecție socială dacă deveneau incapabili de muncă și să nu poată primi concediu plătit dacă erau bolnavi, printre altele. – Olanda: Agențiile de ocupare a forței de muncă vor fi obligate să se acrediteze. Protecția lucrătorilor migranți, principalul scop
În anii care au urmat, Deliveroo a încercat în mod repetat să demonstreze că livratorii săi erau într-adevăr liber-profesioniști. Compania a susținut că erau liberi să lucreze atunci când doresc, că puteau refuza livrările și că puteau pune pe altcineva să-i înlocuiască.
Curierii erau monitorizați prin intermediul aplicației
Instanțele nu au fost de acord. Conform celor două hotărâri anterioare, exista o relație de autoritate între Deliveroo și curierii săi. Compania putea monitoriza ceea ce făceau angajații prin aplicația sa, de exemplu. De asemenea, curierii nu erau liberi să lucreze atunci când doreau, deoarece primeau livrări dacă se făceau disponibili pentru o anumită perioadă în avans. Judecătoria și Curtea de Apel au mai subliniat că livratorii au semnat un contract unilateral întocmit de Deliveroo și nu au avut niciun cuvânt de spus privind conținutul acestuia, așa cum ar putea liber-profesioniștii. În plus, salariul lor final a fost stabilit de companie.
Deliveroo a părăsit piața olandeză anul trecut, dar decizia ar putea avea în continuare consecințe semnificative pentru companie dacă FNV îi va cere să plătească beneficiile și salariile lucrătorilor din livrări. Hotărârea poate avea, de asemenea, implicații majore pentru firmele care operează într-o manieră similară în Olanda, indiferent de sectorul lor. – „Olanda va deveni de nelocuit” – Teama de dezastre naturale, în creștere
Decizia va avea un impact asupra întregii piețe a muncii
Liderul sindicatului FNV, Anja Dijkman, a preconizat la începutul acestei săptămâni că decizia va avea un impact asupra întregii piețe a muncii olandeze, făcând mai greu pentru companii să încerce să pretindă că personalul lor este liber-profesionist doar pentru că este o modalitate mai ieftină de a derula o afacere.
„Va fi jurisprudența la care alții pot recurge”, a spus ea pentru RTL Nieuws. „Munca șoferilor de livrare nu s-a schimbat când Deliveroo a stabilit că trebuie să continue ca lucrători independenți. Dar riscurile, cum ar fi boala sau handicapul, le revin numai lor.”
Sursa: Portal Instanțe Olanda. ZiarulRomanesc.de