Cea mai mare provocare pentru cea mai mare economie a Europei vor fi constrângerile în creștere din cauza deficitului de forță de muncă, a declarat miercuri ministrul german al Economiei, Robert Habeck, după ce Berlinul și-a redus previziunile pentru acest an. (Continuă după fotografie)
CITIȚI ȘI ► Nu contează doar banii! – De ce preferă tot mai mulți oameni din Germania să lucreze în loc să se pensioneze
Guvernul se așteaptă ca economia să crească cu 0,2% în acest an, cu mult mai puțin decât prognoza anterioară, cu 1,3%, deoarece cererea globală slabă, incertitudinea geopolitică și inflația constant ridicată scad speranțele pentru o redresare rapidă.
Cu aproximativ 700.000 de posturi neocupate în prezent, potențialul de creștere economică al Germaniei a scăzut la 0,7% de la aproximativ 2% în anii ’80 și va scădea în continuare la 0,5% dacă țara nu reușește să rezolve această problemă, a spus Habeck. (Continuă mai jos)
„Lipsesc mâini și creiere”
„Ne lipsesc mâini și creiere”, a spus Habeck la conferința de presă de prezentare a raportului economic pentru 2024 al guvernului, adăugând că locurile de muncă neocupate vor crește din cauza îmbătrânirii populației.
Estimările oficiale sugerează că societatea germană îmbătrânită va avea șapte milioane de muncitori calificați până în 2035. „Nu mai este vorba doar de muncitori calificați”, a adăugat el.
Oferirea de stimulente financiare pentru persoanele care ar dori să lucreze mai mult și mai flexibil la bătrânețe a fost o soluție propusă în raportul guvernului. Regândirea ajutoarelor de șomaj pentru unii beneficiari a fost o altă modalitate de a aborda problema, a spus Habeck.
CITIȚI ȘI ► Gigant industrial anunță reduceri masive de locuri de muncă. „Germania și-a pierdut competitivitatea”
Munca nu merită
Mai mult de jumătate dintre germani cred că munca nu merită după creșterea planificată de guvern a plăților de asistență socială și a alocațiilor pentru copii, a arătat un sondaj în septembrie.
CITIȚI ȘI ► Alocația pentru cetățeni crește masiv – Majoritatea germanilor consideră că „nu mai merită să muncești”
Aproximativ 2,6 milioane de persoane cu vârsta cuprinsă între 20 și 30 de ani din Germania nu au nicio calificare profesională, a spus Habeck.
Reformele sociale și agresive ale pieței muncii introduse în urmă cu aproximativ 20 de ani sunt considerate a fi stat la baza ridicării Germaniei la un nivel de competitivitate invidiat la nivel internațional, după recesiunile din 2003 și 2004.
Dar Germania nu va putea reduce decalajul forței de muncă fără migrație, a spus Habeck, adăugând că țara trebuie să devină prietenoasă cu imigrația, cu proceduri rapide de viză, mai multe cursuri de limbă și acces digital la companiile germane din străinătate.
Berlinul a introdus mai multe legi pentru a face țara mai atractivă pentru lucrătorii migranți, cum ar fi scurtarea drumului străinilor către cetățenie, accelerarea eliberării vizelor și recunoașterea calificărilor străine pe piața muncii.
Însă nu este toată lumea din Germania mulțumită de perspectiva unei imigrații mai de amploare, iar sprijinul pentru partidul extremist antiimigrație Alternativa pentru Germania (AfD) a atins un nivel record, fiind al doilea cel mai popular partid la nivel național, informează Reuters.