Sari la conținut

În aceste cazuri ai dreptul la pensie de văduvă. Condițiile pentru decedat și pentru supraviețuitor

20/06/2024 18:35 - ACTUALIZAT 02/07/2024 10:20
dreptul la pensia de văduvă

Când ai dreptul la pensia de văduvă – Multe îndoieli apar și multe întrebări se nasc atunci când este vorba de dreptul la pensia de văduvă. Una dintre ele se referă la dreptul persoanelor despărțite sau divorțate la a încasa această pensie. Persoanele despărțite legal sau divorțate, din moment ce căsătoria lor a fost declarată nulă au dreptul la pensia de văduvă? Da, atâta timp cât îndeplinesc cerințele impuse de Asigurările Sociale. Dar să vedem mai exact în care situații. (Continuați să citiți)
>>> Adio pensie la 66 de ani! Născuții în 1970 ar putea ieși la pensie la o vârstă neașteptată

Dreptul la pensia de văduvă în Spania

Începem prin a spune că în Spania, dreptul la pensia de văduvă este pe viață. În anumite ccazuri însă se poate pierde. Pensia de văduvă este o prestație contributivă la care ai dreptul atunci când partenerul sau fostul soț a decedat. Vă explicăm câteva cerințe ale autorităților spaniole. Pensia se acordă atunci când persoana decedată a îndeplinit anumite condiții, numai așa se poate genera dreptul la această pensie.
Citește și: Noile reglementări privind pensia de văduvă, în vigoare de la 1 iulie: toate modificările dintr-o privire

Decesul partenerului nu este de ajuns ca eveniment cauzator. În plus, și partenerul rămas în viață trebuie să îndeplinească alte condiții pentru a o încasa. Dacă ne referim la persoana decedată, această pensie se generează în următoarele cazuri:

  • decedatul era înregistrat la asigurările sociale la data decesului și cotizase 500 de zile în cei 5 ani anteriori decesului
  • dacă decedatul nu era înregistrat dar avea un stagiu de cotizare de 15 ani; acesta nu e necesar dacă decesul survine în urma unui accident sau a unei boli profesionale
  • era beneficiar al unei pensii contributive sau avea dreptul la ea la momentul decesului, fără să o fi solicitat
  • dacă era pensionar din cauza unui handicap permanent
  • dacă avea dreptul la indemnizația pentru invaliditate temporară, risc în timpul sarcinii, maternitate, paternitate, și a realizat stagiul de cotizare necesar în aceste cazuri
    Citește și: De ce se folosește folia de aluminiu la coafor pentru a colora șuvițele de păr

Condițiile pentru partenerul viitor beneficiar

Partenerul rămas în viață dobândește acest drept dacă, de exemplu, a fost soția defunctului și există copii comuni. Sau dacă nu a avut copii dar căsătoria a fost celebrată cu un an înainte de moarte; altfel se poate primi doar un ajutor temporar. O altă situație: când era divorțat sau despărțit legal de decedat și primea pensie compensatorie, care expiră la deces.
Citește și: Truc cu folia de aluminiu pe balcon – modul simplu și eficient pentru a rezolva o problemă

La cât ajunge pensia de văduvă

Pensia de văduvă se primește în 14 plăți (12 ordinare și 2 extraordinare), cu excepția cazului de accident de muncă și boală profesională, care se va plăti în 12 plăți. Pensia de văduvă ajunge la 52% din baza de reglementare dar poate crește până la 60% în unele cazuri. Acestea sunt:

  • vârsta peste 65 de ani
  • când nu există alt tip de pensie publică
  • când nu există venituri din desfășurarea unei activități independente sau din muncă pentru alții
  • când nu există un capital mobiliar sau imobiliar sau venituri din activități economice care depășesc 7.569 euro anual.

În cazuri cu responsabilități familiale și un nivel scăzut al veniturilor, pensia de văduvă ar putea ajunge la 70% din baza de reglementare. Din cele 2.354.805 de pensii de văduvă plătite în prezent în Spania, 1.705.799 milioane de beneficiari primesc o pensie mai mică de 1.000 de euro pe lună. Adică 70% din pensii sunt mai mici de 1.000 de euro.

Beneficiul obținut poate fi pierdut, de exemplu, la încheierea unei noi căsătorii sau dacă se formează un nou parteneriat de drept. Poate fi păstrat și în aceste două cazuri dacă ai peste 61 de ani sau un minor cu handicap peste 65%, așa cum indică La Revista de la Seguridad Social.