Scutire de impozit de 2.000 de euro: Pensionarii din Germania ar putea beneficia, începând din 2026, de o nouă măsură fiscală menită să îi încurajeze să rămână activi pe piața muncii. Cancelarul Friedrich Merz (CDU) a anunțat oficial introducerea unui stimulet, prin care seniorii vor putea câștiga până la 2.000 de euro pe lună fără să plătească impozite.
Scutire de impozit de 2.000 de euro: răspuns la criza de personal calificat
Potrivit planurilor guvernului, fiecare pensionar va putea câștiga anual până la 24.000 de euro fără să fie impozitat. Măsura vine pe fondul deficitului acut de forță de muncă și își propune să îi motiveze pe cei trecuți de vârsta legală de pensionare să își folosească în continuare experiența. Estimările Institutului German pentru Cercetări Economice arată că aproximativ 230.000 de persoane ar putea beneficia direct de această facilitate, scrie Merkur.
Secretarul general al CDU, Carsten Linnemann, a subliniat că noul model reprezintă o soluție dublă: sprijin pentru seniori și, în același timp, o gură de oxigen pentru piața muncii. „Este o șansă ca oamenii să-și folosească mai departe cunoștințele și experiența, chiar și după împlinirea vârstei de pensionare”, a spus acesta. Planul urmează să fie inclus într-un proiect legislativ pe care Ministerul de Finanțe îl va prezenta în perioada următoare.
Citiți și ► Octombrie aduce schimbări majore în Germania: reguli noi pentru chiriași, modificări la frontieră și în privința transferurilor bancare
Critici dure: „O reformă scumpă și ineficientă”
Nu toată lumea privește cu optimism această inițiativă. Atât angajatorii, cât și sindicatele avertizează că măsura ar putea aduce mai multe costuri decât beneficii. Steffen Kampeter, directorul general al Asociației Angajatorilor (BDA), a declarat că guvernul trimite semnale contradictorii: în timp ce stimulează munca după pensionare, continuă să încurajeze pensionarea anticipată fără penalizări.
Citiți și ► Sfârșitul săptămânii de lucru de 40 de ore în Germania. Guvernul pregătește schimbări drastice pentru milioane de angajați
Sindicatele cer soluții reale pentru piața muncii
Anja Piel, reprezentantă a Confederației Sindicatelor Germane și președintă a Casei Naționale de Pensii, consideră că măsura nu rezolvă problemele reale ale pieței muncii. „Mulți nu mai lucrează după pensionare nu din cauza impozitelor, ci din cauza sănătății, a condițiilor grele de muncă sau pentru că angajatorii nu îi mai doresc”, a explicat aceasta. În opinia sa, soluțiile reale ar trebui să fie investițiile în locuri de muncă adaptate vârstei și condiții care să permită angajaților să lucreze sănătos până la 65 de ani.
