Potrivit unui anunț al Agenţiei Municipale pentru Ocuparea Forţei de Muncă București (AMOFM), angajatorii din Germania au înscris în rețeaua EURES 537 de locuri de muncă, cele mai multe (120) fiind pentru curieri, informează ProTV.
Alte specializări pe care le caută firmele germane sunt: electrician – 54 de posturi, sudor – 53 de posturi, lăcătuș – 51 de posturi, personal de curățenie – 50 de posturi, instalator – 50 de posturi, șofer de camion pe distanțe scurte/lungi – 19 posturi, mecanic industrial – 13 posturi, cameristă/roomboy – 11 posturi, șef de tură – 6 posturi, chef de rang – 6 posturi, bucătar – 6 posturi, chef de partie – 5 posturi, commis de rang – 5 posturi, demichef de rang – 5 posturi, lucrător ȋn construcții – 5 posturi, ospătar – 4 posturi.
Totodată, mai sunt disponibile posturi manageri hardware și software de sisteme de securitate, mecanici echipamente de prelucrare plastic și cauciuc, operatori de mașini CNC, mecanici auto, șoferi de autobuz, instalatori, mecanici, mozaicari sau recepționeri.
Potrivit AMOFM, contractele de muncă pot avea durată determinată, de 12 – 24 de luni, sau pot fi permanente. Pentru posturile de manager hardware/software sisteme de securitate, inginer verificare și validare, inginer de sistem, inginer dezvoltare, inginer proiectant și coordonator activități arhitectură electrică, salariile oferite se încadrează între 50.000 – 74.000 euro brut/an.
Dezvoltatorii de sistem Android primesc 42.000 euro brut/an, iar tehnicienii de instrumentație și control, tehnicienii de sisteme de răcire și tehnicienii de sisteme electrice primesc între 28.000 și 58.000 euro brut/an.
Celelalte joburi sunt plătite astfel: 3.350 – 4.100 euro brut/lună pentru posturile de șef de tură, 2.600 euro brut/lună pentru postul de constructor de acoperișuri, 1.800 – 2.500 euro brut/lună pentru posturile de commis de cuisine, demichef de cuisine, chef de partie, souschef, lucrător finisaje ȋn construcții, mecanic precizie, mecanic camioane, 1.800 – 2.200 euro brut/lună pentru posturile de ospătar, 1900 euro brut/lună pentru posturile de curier, 1.700 – 2.300 euro brut/lună pentru posturile de specialist restaurant, recepționer, bucătar, manager hotel, specialist hotel și tâmplar, 1.600 – 3.300 euro brut/lună pentru posturile de mecanic echipamente de prelucrare plastic și cauciuc și mecanic industrial, 1.600 – 2.900 euro brut/lună pentru posturile de commis de rang, demichef de rang, chef de rang, electrician și lăcătuș, 1.600 – 2.350 euro brut/lună pentru posturile de șofer de camion pe distanțe scurte/lungi, șofer de autobuz, mozaicar, operator mașini CNC, instalator mașini (turnare prin injecție din material plastic), instalator (instalații sanitare, de ȋncălzire și climatizare), mecanic proces (tehnologia materialelor plastice și a cauciucului) și lucrător ȋn construcții.
Condițiile pentru ocuparea acestor posturi sunt experiența și/sau calificarea în domeniu şi cunoştinţe bune și foarte bune de limbă germană și/sau de limbă engleză.
Persoanele interesate, care corespund condițiilor de mai sus, pot aplica pentru aceste joburi pe site-ul EURES național www.eures.anofm.ro, rubrica Mod de aplicare.
Germania are deficit record de angajați și recrutează masiv străini
Numărul locurilor de muncă vacante în Germania a atins un nivel record în trimestrul trei din 2018, se arată într-un raport publicat marţi de Institutul pentru Cercetarea Forţei de Muncă (IAB). Datele au subliniat soliditatea pieţei forţei de muncă, aceasta urmând să sprijine în continuare creşterea bazată pe consum a celei mai mari economii europene.
În perioada iulie – septembrie existau 1,24 milioane de locuri de muncă neocupate la nivel naţional – cel mai ridicat nivel de după reunificarea Germaniei, în 1990 – arată datele IAB. Comparativ cu trimestrul precedent, s-a înregistrat o creştere de 23.000 de locuri de muncă vacante, iar faţă de perioada similară din 2017 un avans de 140.000.
Cea mai mare cerere de locuri de muncă este înregistrată în sectoarele economice unde se produc sau se procesează bunuri în fabrici. În cursul ultimelor 12 luni, numărul locurilor de muncă vacante în acest sector a crescut cu peste o treime, ajungând în prezent la 160.000.
Datele oficiale ale guvernului de la Berlin mai relevă și faptul că multe locuri de muncă din Germania, fie că este vorba de sectorul construcţiilor sau de servicii, sunt ocupate de lucrătorii veniţi din Europa de Est, mai ales din Polonia şi România.
În prezent, fiecare al doilea loc de muncă nou creat în Germania este ocupat de un cetăţean străin, a indicat Agenţia federală pentru muncă.
În prezent, în Germania sunt înregistraţi aproximativ 1,5 milioane de lucrători din Europa de Est, dintre care 422.000 de polonezi şi 349.000 de români.
În plus, 514.000 provin din sudul Europei – Grecia, Italia, Portugalia şi Spania -, unde criza datoriilor a crescut nivelul şomajului, iar un număr similar vine din Turcia.