După sentința Tribunalului german al Muncii, îngrijitoarele străine trebuie să primească salarii mult mai mari.
Recent, Tribunalul Federal al Muncii a decis că persoanele străine angajate pentru a îngriji non-stop persoane vârstnice, trebuie plătite efectiv cu salariul minim pentru toate orele efectuate.
Așadar, pentru îngrijire 24 din 24, femeile trebuie plătite 24 de ore, adică peste 6.800 de euro lunar.
Frankfurter Allgemeinen Zeitung (FAZ) face o analiză a situației: ce se întâmplă în continuare? Ori îngrijitoarele vor fi plătite mai mult, ori va crește munca la negru în acest sector.
Muncă esențială
Îngrijirea persoanelor vârstnice din Germania s-ar prăbuși rapid fără numeroasele femei poloneze, române și bulgare care se mută lunar ca îngrijitoare sau ca ajutor casnic pentru persoanele în vârstă germane fragile.
Gătesc și fac cumpărături, ajută la spălare și la toaletă, îi însoțesc pe cei care au nevoie de îngrijire la medic. Nu există cifre fiabile cu privire la cât de răspândită prezența străinilor în acest domeniu.
Dar nu există nicio îndoială că este foarte răspândit; a apărut o veritabilă mică industrie în ultimii zece sau cincisprezece ani, scrie FAZ.
Salarii mici
Experții consideră că aproximativ 300.000 de familii germane se bazează pe serviciile lucrătorilor sosiți din Europa centrală și de Est – marea lor majoritate sunt femei cu vârste cuprinse între 40 și 60 de ani.
În caz contrar, mulți dintre germani nu își permiteau să-și lase rudele care au nevoie de îngrijire să trăiască acasă: un serviciu de îngrijire care facturează la fiecare oră sau o parte din acesta ar fi mult mai scump.
La fel ca ajutoarele domestice locale care, în plus, cu greu ar sta la locul de muncă o lună mai mult sau mai puțin non-stop.
Polonezii, bulgarii sau românii, pe de altă parte, fac asta de obicei cu 1.600 până la 1.800 de euro brut pe lună.
9,60 euro pe oră
Acum, însă, o hotărâre a Curții Federale a Muncii a contestat fundamental practica actuală. Judecătorii au constatat că reclamantul, o asistentă medicală bulgară care lucrează în Germania, nu putea dormi liniștită noaptea, fiind în regim de așteptare și, prin urmare, avea dreptul la salariul minim german (în prezent, 9,60 euro pe oră) și pentru aceste ore.
Femeia are acum dreptul la mai mult de 35.000 de euro retrospectiv – pentru cele șapte luni în cauză în instanță.
Multe familii se întreabă acum cu nerăbdare dacă pot continua să aibă grijă de bunic sau bunică acasă ca înainte – sau dacă va fi mult prea scump. Ar costa de trei până la cinci ori mai mult dacă nopțile și weekendurile ar trebui, de asemenea, să fie plătite integral în viitor.
Căminul de bătrâni este, de asemenea, comparativ scump și nepopular – ca să nu mai spunem faptul că nu există nicăieri în apropiere de locuri și personal suficient pentru a îngriji numărul tot mai mare de persoane care au nevoie de îngrijire.
Probabil va crește munca la negru.
Cui nu-i pasă de lege și ordine, cu greu va fi impresionat de hotărârea Tribunalului Federal al Muncii.
Munca nedeclarată era interzisă și înainte și era totuși răspândită în îngrijirea la domiciliu; va rămâne așa. Experții estimează că doar 10-20 la sută dintre asistenții din Europa Centrală și de Est sunt angajați legal în Germania.
Pe lângă încălcarea legii și lipsa de siguranță a forței de muncă, toți ceilalți își acceptă propriile riscuri: dacă ceva nu merge bine în îngrijirea persoanelor în vârstă sau dacă acordurile nu sunt respectate, aceștia au puțin control.
Antreprenorul polonez Renata Föry, care conduce agenția Seniocare24 în Germania de 17 ani, se teme acum că va continua să crească proporția muncii nedeclarate pentru care nu se plătesc nici impozite, nici contribuții sociale: „Aceasta va fi consecința acestei hotărâri deoarece duce la costuri mai mari și la un efort administrativ mai mare”.