Munca sezonieră în Austria – Lucrătorii sezonieri sunt foarte importanți pentru orice economie. Când mesele în aer liber apar ca ciupercile după soare, atunci își au rost și se încheie contractele de muncă pentru toată durata sezonului. Ei recoltează sparanghel, căpșuni, pe ploaie frig și căldură pe câmpuri.
În cadrul acestui raport de muncă angajatul și angajatorul convin asupra perioadei de timp – de exemplu, pentru vară, de la 1 mai la 30 septembrie. Contractul încetetează imediat la expirarea perioadei convenite. Nu există nevoia de un preaviz de încetare, ca în cazul unui contract obișnuit.
Așadar, raportul de muncă nu poate fi încetat unilateral nici de către angajator nici de salariat. Dacă totuți angajatorul anunță încetarea, raportul se întrerupe dar muncitorul are dreptul la despăgubiri până la finele perioadei contractuale stabilite.
Munca sezonieră în Austria
Potrivit arbeitkammer.at, dacă angajatorul încetează un raport de muncă limitat la finele lui septembrie în iulie, muncitorul trebuie să primească salariul până la finele lui septembrie, ca și compensație pentru încetarea lucrului.
Obligația de a respecta perioada convenită apare și când e vorba de o decizie din partea lucrătorului. El încetează în mod abuziv raportul și va fi cel obligat să plătească despăgubiri pentru că șeful pierde în urma acestei încetări anticipate: are nevoie de alt lucrător ca înlocuitor și, de obicei, e mai scump.
Ministerul Muncii avertizează: salariul minim pe care angajatorul e obligat să îl plătească muncitorilor agricoli sezonieri e diferit de la un land la altul.
- Valorile aproximative: între 8 și 9 euro pe oră
- Salariul brut este Bruttolohn iar cel nel Nettolohn
- Programul de lucru e de maxim 40 de ore pe săptămână.
- Spațiile de cazare ale lucrătorilor sezonieri trebuie dotate corespunzător: pat, dulap, posibilitate de pregătire a mâncării, frigider etc.
Important de știut:
- 50.633 de euro brut pe an – acesta este în prezent venitul mediu brut anual (mediana) al angajaților din Austria
- Comparativ cu un bărbat, o femeie care lucrează cu normă întreagă în Austria va câștiga în medie cu 8.340 de euro mai puțin brut
- Femeile cu caracteristici identice cu cele ale bărbaților câștigă cu 6.000 de euro mai puțin anual
- Industria farmaceutică plătește cele mai mari salarii (66.547 euro), industria ospitalității plătește cel mai mic (38.000 euro).
- Managerii câștigă cu 25 la sută mai mult decât angajații fără responsabilitate de personal
- Cei care au studiat câștigă în medie cu 33 la sută mai mult salariu.
- Salariile cresc odată cu experiența profesională: salariul de pornire este în prezent de 40.833 EUR, cu 6-10 ani de experiență profesională 51.967 EUR, iar cei care au lucrat peste 25 de ani câștigă un venit mediu de 60.667 EUR. Sursa: ots.at