
În 2022, în Germania locuiau un total de 20,3 milioane de mame – aproximativ un sfert din populație. Multe dintre ele ar putea aluneca în sărăcie la bătrânețe, atunci când se vor pensiona. Un calcul recent al Confederației Sindicatelor Germane (DGB) arată cât de gravă este această problemă. Potrivit studiului, 70% dintre femeile care lucrează, nu câștigă suficient pentru a-și întreține un copil pe termen lung. Prin urmare, nu sunt protejate în mod adecvat în perioadele de șomaj sau de pensionare. Aflăm în continuarea articolului, din ce cauza mulți germani ar putea cădea în sărăcie la pensie. (Continuați să citiți după fotografie)

Mulți germani ar putea cădea în sărăcie la pensie
Mamele își întrerup adesea angajarea pentru a crește copiii. Timp de trei ani, ele pot avea aproape un punct de pensie pe anca timp de îngrijire a copiilor. După aceea, există alocații pentru copii, iar mamele devin lucrătorii cu fracțiune de normă, până când copiii împlinesc zece ani. Acestea măresc drepturile la pensie cu până la 50%, dar sunt „plafonate”. Ceea ce înseamnă că oferă mai puține compensații pentru mamele cu venituri mari, decât pentru mamele cu venituri mici. În acest context, banca de economii vorbește chiar despre un „șoc de pensie după 45 de ani de contribuții”. (Continuați să citiți după fotografie)
Citește și: Susținătorii consumatorilor avertizează împotriva aplicațiilor cu reduceri de la supermarketuri
Abia pe 13 februarie 2025, Oficiul Federal de Statistică a publicat noi cifre privind „diferența de remunerare între femei și bărbați”. În 2024, femeile din Germania au câștigat în medie cu 16% mai puțin pe oră decât bărbații. Vestea bună este că în 2023 era încă de 18 la sută. Așa că, diferența salarială s-a redus cu două puncte procentuale. Femeile rămân în urmă și în ceea ce privesc pensiile și drepturile la pensie, iar acest lucru este clar vizibil. Cu toate acestea, „armonizarea progresează doar lent”, spune Geyer. (Continuați să citiți mai jos)
Citește și: Aceste persoane se pot aștepta la o pensie înainte de vârsta de 67 de ani
Statul social german încă protejează în primul rând familiile. Așa cum se poate observa în pensiile de urmaș și împărțirea veniturilor între soți. „Modelul familiei precum o comunitate reproductivă are o tradiție în Germania. Statul nostru social se bazează pe oameni care oferă servicii de îngrijire gratuite”, a declarat Geyer pentru BuzzFeed News Germany. În Scandinavia, sistemele de asigurări sunt mai individuale, concepute nu atât pentru familii, cât pentru persoane fizice. „Este un drum lung de parcurs până ajungem acolo. Dacă statul social nu funcționează”, acest lucru va avea un impact deosebit asupra pensiilor femeilor. (Continuați să citiți mai jos)
Orientarea spre individ sau spre familie?
Dacă statul bunăstării din Germania ar trebui orientat mai mult spre individ decât spre familie este „o decizie politică”. În prezent avem elemente ale ambelor. „Extinderea centrelor de zi în anii 2000, de exemplu, a fost una dintre cele mai importante evoluții ale politicii familiei. În multe cazuri a făcut posibil ca mamele să urmeze o carieră independentă în primul rând”, spune economistul. În același mod, extinderea prestațiilor de poliță familială, cum ar fi timpul de îngrijire a copiilor în schema de asigurări de pensie (de altfel, funcționarii publici nu plătesc în aceasta) este o contribuție la asigurarea independentă pentru limită de vârstă.
Dar mai există lucruri precum împărțirea veniturilor între soți sau asigurarea de sănătate fără contribuții pentru membrii familiei. Și multe altele similare, „elementele explicit legate de familie ale statului bunăstării”, care aderă la modelul clasic. „Ori de câte ori statul social nu funcționează, de exemplu atunci când nu sunt suficiente locuri în grădinițe, predomină tiparele tradiționale. Atunci, femeile se ocupă de obicei de munca de îngrijire, iar asta le face să treacă pe bancheta din spate, când vine vorba de pensii, conform fr.de. (Foto: Canva Pro)