Salariul minim urmează să crească de la 12,82 euro pe oră la 13,90 euro în ianuarie 2026, iar în anul următor la 14,60 euro. Potrivit statisticilor disponibile din aprilie 2024, aproximativ 6,6 milioane de locuri de muncă aveau salarii sub pragul stabilit pentru 2026. Majorarea reprezintă o creștere medie de 6%, echivalentul a circa 400 de milioane de euro. Totuși, autoritățile avertizează că impactul real ar putea fi mai mic, întrucât mulți angajați ar fi putut primi deja măriri salariale între timp.
O nouă analiză publicată astăzi de Oficiul Federal de Statistică din Germania arată că majorarea salariului minim planificată pentru 2026 va aduce cele mai mari beneficii femeilor cu venituri mici, angajaților din estul țării și lucrătorilor din industria ospitalității.
Femeile și est-germanii, cei mai avantajați
Studiul relevă că femeile și locuitorii din estul Germaniei se numără printre categoriile care vor resimți cel mai mult efectele pozitive ale acestei creșteri. „Aproximativ 20% dintre angajatele femei vor beneficia de salariul minim mărit”, estimează autorii analizei, același procent aplicându-se și lucrătorilor din estul Germaniei. Prin comparație, doar 14% dintre bărbați și 16% dintre angajații din vestul țării vor fi afectați în mod direct de noua reglementare.
CITIȚI ȘI ► „15 euro nu este suficient”: Experții doresc un salariu minim de 20 de euro în Germania din 2026
Industria ospitalității, un sector-cheie
Sectorul ospitalității este un alt domeniu în care se preconizează un impact major. „Până la 56% dintre lucrători ar putea beneficia de creșterea salariului minim”, se arată în raport, ceea ce subliniază importanța măsurii pentru industriile cu salarii reduse, în care, cum bine se știe, sunt angajați și foarte mulți români.
Salariul minim în Germania este stabilit de o comisie independentă, dar actualul guvern condus de cancelarul Friedrich Merz a promis că va susține o majorare până la 15 euro pe oră în perioada următoare.
