Grupul francez Thales, unul dintre liderii globali în tehnologie avansată pentru apărare, aerospațial, securitate cibernetică și soluții digitale, și-a anunțat planurile ambițioase de recrutare pentru anul 2026, vizând peste 9.000 de noi angajați pe plan mondial. Această strategie reflectă extinderea rapidă a activităților companiei și nevoia de talente în domenii critice precum inginerie, software și tehnologii emergente. Aflăm în continuarea articolului, informaţiile importante despre locurile de muncă oferite de companie, disponibile în România, Germania şi nu numai.
Grupul francez Thales anunță peste 9.000 de angajări în 2026
Potrivit datelor publicate de MarketScreener UK, Thales își propune anul acesta să realizeze cea mai mare parte a angajărilor în Franța, unde sunt planificate aproape 3.300 de noi locuri de muncă. Alte centre importante de recrutare vor fi Regatul Unit cu aproximativ 800 de locuri de muncă, America de Nord cu 630 de noi angajați, și Australia cu 530 de poziții deschise. Europa continentală și Asia vor contribui și ele semnificativ la planul global, cu 520 noi angajări în Țările de Jos, 450 în India, 300 în Germania, 240 în România, 200 în Singapore și 140 în Polonia.
Angajările vor acoperi o gamă variată de roluri, de la profesioniști în inginerie – software și sisteme, securitate cibernetică, inteligență artificială și analiză de date – până la poziții industriale pentru tehnicieni, operatori și ingineri. În plus, grupul va oferi oportunități semnificative și pentru stagiari și persoane aflate la început de carieră. În special în Franța, unde sunt planificate programe de internship și formare profesională.
Citeşte şi: Germania, în pragul unei crize istorice? Liderul industriei auto pierde teren într-un moment critic
Ce înseamnă această mișcare pentru piața muncii și tehnologie
Strategia de recrutare a Thales vine într-un moment în care companiile din sectorul tehnologic și de securitate sunt într-o cursă acerbă pentru atragerea talentelor specializate. Extinderea echipelor reflectă atât creșterea investițiilor în tehnologiile viitorului – cum ar fi inteligența artificială și securitatea digitală – cât și nevoia de consolidare a prezenței internaționale în fața concurenței globale.
Pentru România, planurile Thales reprezintă o oportunitate importantă. Cu aproximativ 240 de posturi noi preconizate în 2026, țara se afirmă tot mai mult ca un centru de excelență software și tehnologic pentru grup, contribuind la proiecte inovatoare în sectoarele apărare, digital și aerospațial. Rolul Thales pe scena globală a tehnologiei continuă să se extindă. Angajările anunțate reprezintă o componentă esențială a strategiei sale pentru dezvoltare pe termen lung și pentru consolidarea poziției pe piețele internaționale.