Sari la conținut

Criză de muncitori pe şantierele ţării: „Avem finanţări, dar nu avem forţă de muncă”

Etichete:
22/10/2021 06:28 - ACTUALIZAT 30/01/2022 11:12

Criza muncitorilor în construcţii se adâncește în România. În vreme ce România se pregătește să deruleze investiții de miliarde de euro, finanțate prin banii de la Comisia Europeană, şantierele sunt tot mai goale.

Gina Iordan, HR Director în cadrul unei companii de construcții spune că. deși în ultimii doi ani, angajările din sectorul de construcții au crescut foarte multe, semnându-se circa 50.000 de contracte în ultimii doi ani, piața este departe de a-și acoperi necesarul real în ceea ce privește forța de muncă, scrie wall-street.ro.

„Din păcate există un paradox cu care ne confruntăm. Există finanțare, proiecte și în zona publică, și în zona privată, dar nu avem oamenii cu care să derulăm aceste contracte. Nu găsim oameni pe care să-i angajăm și să ne facem treaba în șantiere. Dacă ar exista 100.000 de oameni în piață, industria construcțiilor i-ar putea absorbi fără nicio problemă în acest moment.”, a afirmat Gina Iordan.

„Nu am avut angajări masive din rândul celor care s-au întors din străinătate”

Directorul de HR mai spune că, sectorul construcțiilor este, în continuare, extrem de afectat de deficitul de personal, iar cu timpul necesarul de forţă de muncă se va dubla.

Muncitorii străini, soluție la criza forței de muncă din România. Angajator: «Sunt mult mai serioși decât ai noștri»

„În prezent, la nivelul pieței de construcții sunt circa 450.000 de muncitori, dar pe termen mediu, numărul de angajați de care avem efectiv nevoie s-ar putea dubla, adică la circa 900.000”, a mai spus Gina Iordan.

Potrivit acesteia, acoperirea deficitului de forță de muncă este o misiune dificilă în condițiile în care pe piața locală forța de muncă este greu de găsit, varianta principală fiind importul de muncitori din alte țări. Totodată, nici repatrierea unor muncitori din străinătate nu a ajutat în această perioadă la acoperirea necesarului de muncitori.

„Deși primul loc de unde ne dorim să angajăm oameni este piața locală, oamenii pe care-i căutăm nu sunt disponibili. Nu a fost scopul nostru, dar negăsind candidați pe piața locală, a trebuit să găsim alte destinații din care să aducem personal.

A existat această ipoteză că vor veni, o dată cu pandemia, muncitorii din străinătate. Poate au venit, dar nu la noi. Nu am avut angajări masive din rândul celor care s-au întors în România să lucreze”, a mai spus Gina Iordan.

Continuați să citiți în Ziarul Românesc